瑠璃光薬局グループ（株式会社瑠璃光）
石川・富山で24店舗を展開し、在宅専業体制の構築と社員が長く働ける環境を両立。
一人ひとりの「やりたい気持ち」に寄り添い、地域医療を支える調剤薬局
地域密着のドミナント展開で北陸の医療インフラを担い、在宅医療の専門スキル向上と、
ワークライフバランスを重視した職場づくりを両立しています。
新人研修あり 教育制度充実 在宅対応あり 残業少なめ 社宅・住宅手当あり キャリアアップ支援あり 無菌調剤室あり
ファルナビ薬学生編集部が注目したポイント
【石川・富山に根ざした地域密着の安定基盤】
1998年の創業以来、北陸エリアに特化したドミナント展開で、現在は24店舗を運営しています。転勤や異動も本人へのご相談の上決定するため、住み慣れた地域で腰を据えてキャリアを築くことも可能なのも魅力の一つです。地域の医療インフラとして、一人の患者様と長く向き合い続けられる環境が整っています。
1998年の創業以来、北陸エリアに特化したドミナント展開で、現在は24店舗を運営しています。転勤や異動も本人へのご相談の上決定するため、住み慣れた地域で腰を据えてキャリアを築くことも可能なのも魅力の一つです。地域の医療インフラとして、一人の患者様と長く向き合い続けられる環境が整っています。
【段階的に成長を支える充実の教育体制】
入社直後の集中研修や月1回の継続型研修、店舗での手厚いOJTなど、着実にスキルを磨ける制度が整っています。eラーニングによる認定薬剤師の取得費用も会社が全額負担。若手から管理職候補まで、個々のキャリアに応じたプログラムで総合力を高められます。
また病院への出向研修プログラムもあるため、薬局の社員のまま病院業務の経験も可能です。
入社直後の集中研修や月1回の継続型研修、店舗での手厚いOJTなど、着実にスキルを磨ける制度が整っています。eラーニングによる認定薬剤師の取得費用も会社が全額負担。若手から管理職候補まで、個々のキャリアに応じたプログラムで総合力を高められます。
また病院への出向研修プログラムもあるため、薬局の社員のまま病院業務の経験も可能です。
【高水準の待遇とゆとりある労働環境】
初年度の理論年収は536万円と業界トップクラスの待遇です。最大8割負担の借上社宅や奨学金返済サポートなど経済的支援も充実。年間休日は121日以上を完備しており、仕事のやりがいと私生活のゆとりを高い次元で両立できる環境が整っています。
初年度の理論年収は536万円と業界トップクラスの待遇です。最大8割負担の借上社宅や奨学金返済サポートなど経済的支援も充実。年間休日は121日以上を完備しており、仕事のやりがいと私生活のゆとりを高い次元で両立できる環境が整っています。
企業プロフィール
株式会社瑠璃光薬局は、石川県と富山県を中心に24店舗を展開する調剤薬局グループです。北陸エリアに特化したドミナント展開を行っており、エリア内の店舗間距離が近く、緊密に連携を取りやすい体制が地域密着の強みとなっています。
特に在宅訪問においては、各県に1店舗ずつ在宅専門薬局を設置。店舗内でも外来業務と在宅業務を完全に切り分けており、兼業ではなく「専業」としてそれぞれの業務に集中できる環境を整えています。多職種と連携した在宅医療を積極的に推進し、地域の健康インフラとして一人ひとりの患者様に寄り添う医療を提供しています。
特に在宅訪問においては、各県に1店舗ずつ在宅専門薬局を設置。店舗内でも外来業務と在宅業務を完全に切り分けており、兼業ではなく「専業」としてそれぞれの業務に集中できる環境を整えています。多職種と連携した在宅医療を積極的に推進し、地域の健康インフラとして一人ひとりの患者様に寄り添う医療を提供しています。
募集コースと仕事内容
| 職種 | 調剤薬局 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 配属職種 | 薬剤師 ○調剤・監査・服薬指導 ・薬歴管理 ○在宅訪問 (居宅・施設)、 持参薬鑑別、 無菌調製対応 ○健康サポート(測定会、 栄養・禁煙支援など) ○地域連携 (トレーシングレポート、多職種連携会議) |
| 勤務スタイル | 原則配属店舗での勤務(転居を伴う異動は原則なし) 地域に根差して長期的にキャリア形成が可能 |
募集要項
| 応募資格 | 6年制薬学部を卒業見込みの方で、薬剤師免許を取得予定の方 |
|---|---|
| 給与 | 基本給:245,000円 薬剤師手当:70,000円 新入社チャレンジ支援手当:50,000円 ＝365,000円(月額)～＋賞与4か月 1年目モデル理論年収：536万円 30歳モデル年収590～650万円 |
| 休日休暇 | 年間休日数116日＋有給取得5日以上 休日休暇 夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休暇／介護休業、看護休暇、連続休暇・転勤休暇（1～2日）、結婚休暇（最長5日間）、生理休暇、母性健康管理のための休暇、妊婦通院休暇、妊婦短時間勤務、配偶者出産休暇など |
| 勤務地 | 石川県・富山県 (希望・居住地考慮) |
| 福利厚生 | 健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金保険・薬剤師賠償保険等 借上社宅制度あり（不動産手数料、引っ越し費用全額会社負担）、奨学金返済サポート制度、退職金制度（4年以上）、定期健康診断（パート社員もあり）、ＯＴＣ社員割引制度、慶弔見舞金、インフルエンザ予防接種全額補助、白衣（通常・マタニティ用）貸与、社員表彰制度、育休期間申請制度、産前産後・育児休業中のフォロー資料提供、育児短時間勤務制度 |
| 選考フロー | 会社説明会 ↓ 個人面接 ↓ 内定 |
教育制度
| 研修制度 | ☑新入社員研修（2週間の初期集中集合型研修） ビジネスマナー、コミュニケーション、医療人としての倫理規範、調剤内規、薬歴作成、調剤報酬、レセプト、漢方、地域貢献活動など患者さんの満足を意識して作られてきた瑠璃光ルールを徹底的に学びます。 また、途中に宿泊型の研修も含めているので、同期との絆が深まり、研修後も切磋琢磨したり、頼れる心強い仲間ができます。 途中、多くの先輩社員も顔を出すので、多くの交流ができるのも魅力です！ ☑継続型研修 月に1回集合して、臨床の場で役立つ知識を学んだり、一緒にグループワーク、ディスカッションをしながら、3年間学び続けられます。配属した後も同期に会い、交流できる貴重な機会です。 ☑長期研修店舗及び配属店舗でのOJT 実際の現場で先輩薬剤師から、しっかりと仕事の基礎を学ぶことができます。 ☑eラーニング 認定薬剤師（かかりつけ薬剤師必須条件）に必要な研修費用を全額会社負担で受けることができます。 ☑病院への出向研修プログラム 薬局の社員のまま病院の薬剤部で勤務し、病院薬剤師の業務を経験することが可能です。 ☑実務実習指導薬剤師 会社から全額補助で資格取得が可能です。 ☑国内・海外研修 成績上位者への海外研修、必要に応じて国内研修 ☑マネージャー研修 管理職研修、店長研修、部長研修、役員研修 |
|---|---|
| 自己啓発支援制度 | ・認定薬剤師取得支援 ・外部セミナー受講 ・eラーニング受講費補助 |
| サポート制度 | ・メンター制度 ・1on1面談 ・復職支援制度 |
会社データ
| 商号 | 株式会社瑠璃光 |
|---|---|
| 創業 | 1998年2月 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 社員数 | 270名（2026年1月現在） |
| 事業内容 | 保険調剤薬局チェーンの経営 |
| 事業所 | ○石川県 11店舗 ○富山県 13店舗 （2026年1月時点） ○本部 〒920-0024 石川県金沢市北安江2丁目24-8信開北安江ビル TEL：076-224-1188 |
企業紹介動画
ファルナビ薬学生編集部が注目したポイント
インタビュー
ファルナビ薬学生編集部が この企業の魅力を徹底取材！
【石川県・富山県での安定した経営基盤】
1998年の創業以来、石川県・富山県に根ざしたドミナント展開を行い、現在は計24店舗を運営。北陸エリアに特化したネットワークを築き、地域の医療インフラとして安定した成長を続けています。
【借上社宅制度で生活面を強力にサポート】
福利厚生として借上社宅制度を完備しており、家賃の最大8割を会社が負担。初期費用や月々の固定費を大幅に抑えることができ、北陸での新生活を経済面からバックアップする体制が整っています。
【在宅医療と多職種連携への積極的な挑戦】
外来調剤に留まらず、在宅医療に注力。医師や看護師、ケアマネジャー等と連携したチーム医療に参画しており、地域医療の最前線で薬剤師としての専門性を発揮し、多職種と協働する経験を積める環境です。
【一人ひとりの成長に合わせた教育研修】
新入社員研修をはじめ、OJT研修、マナー研修、さらには各種学会への参加支援などを実施。個々のスキルや経験に応じた段階的な教育プログラムを通じて、薬剤師としての総合的な成長を後押ししています。
また海外研修なども実施しており、薬剤師としての知見を広げる支援もしています。
また海外研修なども実施しており、薬剤師としての知見を広げる支援もしています。
【高い給与水準と奨学金制度で生活をサポート】
新卒薬剤師の初任給（月給）が高水準に設定されており、賞与を含めた想定年収が高いのも魅力です。
若手社員への5万円/月の賃上げを行ったり、独自の奨学金制度で学生時代の負担を軽減し、入社後も経済的なゆとりを持って専門スキルの習得に専念できる環境を整えています。
若手社員への5万円/月の賃上げを行ったり、独自の奨学金制度で学生時代の負担を軽減し、入社後も経済的なゆとりを持って専門スキルの習得に専念できる環境を整えています。
【年間休日120日で無理なく働ける】
週休2日制による年間休日116日に加え、有給休暇5日を組み合わせて、実質的な年間休日120日を実現。ワークライフバランスを大切にしながら、北陸の地で腰を据えて長く働ける仕組みがあります。
編集長のあとがき
株式会社瑠璃光薬局は、石川・富山という北陸の地に深く根ざし、24店舗のドミナント展開を通じて地域の健康インフラを支え続けています。最大8割という手厚い家賃補助や、年間休日120日の実現など若手薬剤師が経済的・時間的なゆとりを持って働ける環境が整っている点は大きな魅力です。
従業員数も24店舗で270名と余裕のある配置で、患者様と向き合える時間を多く作っているのも、地域に根差した調剤薬局だと感じました。
高水準の給与体系に加え、奨学金制度によるサポート体制も充実しており、生活の安定と専門性の追求を両立できます。在宅医療や多職種連携にも積極的に挑戦できるため、北陸で腰を据えて「地域に貢献するかかりつけ薬剤師」を目指したい方に、自信を持っておすすめできる企業です。
従業員数も24店舗で270名と余裕のある配置で、患者様と向き合える時間を多く作っているのも、地域に根差した調剤薬局だと感じました。
高水準の給与体系に加え、奨学金制度によるサポート体制も充実しており、生活の安定と専門性の追求を両立できます。在宅医療や多職種連携にも積極的に挑戦できるため、北陸で腰を据えて「地域に貢献するかかりつけ薬剤師」を目指したい方に、自信を持っておすすめできる企業です。
